Eletrotecnico
Inscrições até 02/10/25
Regime de contratação
CLT
Modelo de trabalho
Não Informado
Carga horária
44 horas semanais
Benefícios
- Assistência Médica e Odontológica
- Vale Transporte ou estacionamento com desconto
- Wellhub - Antigo Gympass
- Acesso ao SESC
- Vale Refeição
- Seguro de Vida
Habilidades
- Dinamismo
- Organização
- análise crítica
Descrição
Seguem detalhes da posição:
Dar apoio as equipes envolvidas no processo de execução de atividades de infraestrutura, das instalações do condomínio.
Buscar melhorais nos processos atuais, apoiando a equipe efetiva do local nas atividades diárias no que for necessário (orientando, desenvolvendo, aplicando feedbacks, dando sugestões etc.).
Acompanhar de perto as demandas recebidas através do aplicativo NAMOA – abertura de chamados, verificar as necessidades para aquisição de materiais, etc.
Apoiar no direcionamento das demandas aos responsáveis da equipe terceira e efetuar o acompanhamento, garantindo assim a qualidade e prazo dos serviços/atividades realizadas.
Controlar o prazo de vencimento de cada laudo e/ou serviços que prevê renovação, como por exemplo: laudos de SPDA, troca de óleo das cabines primaria e secundárias, etc.
Contato direto com o Prestador de Serviços do segmento de elétrica atual que presta serviços para as instalações.
Realizar follow-up de acompanhamento diário das atividades fins, gestão nas medições de energia das unidades, buscando sempre melhorais.
Requisitos:
- Ensino técnico concluído: Ter curso técnico em Elétrica ou Eletrotécnica;
- Elétrica predial/ industrial: Experiência como eletricista de manutenção predial/ industrial;
- NR 10 SEP;
- NR 35;
- Desejável conhecimento em análise de projetos elétricos e com motores elétricos. Aplicaremos Âncoras de Carreira;
- É necessário que tenha CNH categoria B válida.
Outras informações:
- Contratação CLT;
- Salário: R$ 2.729,81 + 30% periculosidade (R$ 818,94);
- Horário de trabalho: De segunda a sexta-feira das 8h às 17h48;
- 100% Presencial;
- Local de trabalho: Alphaville - Barueri.