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Modelo de Trabalho

Salário

Data de Publicação

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Gerente Geral para empresa especializada em Geração de Energia (São José/SC e Porto Alegre/RS)

BM VAGAS

Nova
São José - SC

Regime de contratação

CLT

Modelo de trabalho

Não Informado

Carga horária

44 horas semanais

Descrição

 •Empresa especializada em energia elétrica e soluções em energia fotovoltaica, com atuação nacional e estrutura sólida, Busca Gerente Geral para atuar em suas unidades de São José/SC e Porto Alegre/RS.

Objetivo do cargo: Responder pela gestão integral da operação da indústria de painéis elétricos, liderando estrategicamente as áreas de produção, engenharia e comercial, assegurando padronização de processos, eficiência operacional, crescimento sustentável e resultados consistentes, alinhados ao planejamento estratégico da organização.

Principais responsabilidades:
• Garantir a operacionalização, padronização e performance dos processos de produção, engenharia e área comercial, respondendo diretamente pelos resultados
• Liderar, desenvolver e engajar equipes multidisciplinares, promovendo alto desempenho, alinhamento cultural e foco em metas
• Desdobrar o planejamento estratégico em ações táticas e operacionais, assegurando a entrega dos objetivos pactuados
• Gerir recursos financeiros, materiais e humanos, respondendo por orçamento, indicadores, projetos e rentabilidade da unidade
• Propor, implementar e acompanhar inovações, melhorias contínuas e evolução dos processos industriais e comerciais
• Identificar oportunidades de mercado, tecnológicas e de produto, contribuindo para a expansão e competitividade do negócio
• Atuar como referência no modelo de gestão de pessoas, fortalecendo missão, valores, cultura organizacional e clima interno
• Garantir e promover práticas exemplares relacionadas à Segurança do Trabalho e Meio Ambiente
• Apoiar o desenvolvimento de produtos, especialmente painéis elétricos e soluções de automação industrial

Requisitos obrigatórios:
• Experiência comprovada mínima de mais de 2 anos em gestão de pessoas e equipes
• Vivência sólida em gestão industrial, preferencialmente em ambientes de produção
• Forte visão estratégica e comercial, com capacidade de tomada de decisão orientada a resultados
• Experiência com gestão de indicadores, orçamento, planejamento e execução estratégica
• Disponibilidade para atuação presencial em São José – SC ou Porto Alegre – RS

Conhecimentos e diferenciais:
• Formação em Engenharia Elétrica (diferencial)
• Experiência com indústria de painéis elétricos, automação industrial ou energia elétrica/fotovoltaica
• Vivência em desenvolvimento de produtos industriais
• Conhecimento em melhoria contínua, gestão de processos e indicadores de performance
• Capacidade de transitar entre visão estratégica e execução operacional

Perfil comportamental desejado:
• Profissional com forte orientação para pessoas, capaz de compreender, desenvolver e engajar diferentes perfis, atuando de forma próxima ao time, com escuta ativa, empatia e presença no dia a dia da operação
• Líder que conduz equipes com equilíbrio entre resultado e cuidado, sabendo direcionar, cobrar, apoiar e desenvolver, promovendo autonomia, responsabilidade e senso de pertencimento
• Capacidade de atuar simultaneamente como líder e gestor, combinando inspiração, influência e exemplo com organização, disciplina, método e acompanhamento de indicadores
• Habilidade para navegar com segurança entre todas as áreas do negócio, conectando produção, engenharia, comercial, administrativo e pessoas de forma integrada
• Perfil comunicativo e influente, com facilidade para dialogar com diferentes níveis hierárquicos, parceiros e stakeholders
• Postura estratégica e sistêmica, com visão ampla do negócio, capacidade de antecipar cenários e transformar estratégia em execução
• Profissional analítico e atento aos detalhes, com leitura crítica de indicadores e processos, sem perder a visão do todo
• Pessoa determinada, resiliente e movida por desafios, com capacidade de atuar em ambientes em desenvolvimento e crescimento
• Referência de comportamento, ética e postura profissional, sendo exemplo para o time

Remuneração:
• Salário compatível com a função + comissionamento, alinhado às responsabilidades do cargo e aos resultados da unidade

Benefícios:
• Seguro de vida em grupo
• Participação nos Lucros ou Resultados (PLR) após 6 meses
• Auxílio educação (cursos técnicos, graduação e pós-graduação) após 6 meses
• Universidade corporativa
• Plano de saúde Unimed e plano odontológico Uniodonto (coparticipação)
• Vale-transporte e/ou auxílio combustível (desconto legal de 6%)
• Restaurante interno com fornecimento completo de alimentação (café, almoço e lanche)
• Plano de carreira estruturado
• Day off no aniversário + presente
• Programa de saúde mental
• Espaço interno para refeições

Regime de contratação: CLT – Presencial
Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira, das 8h às 17h45, com 1h15 de intervalo
Carga horária semanal: 44 horas

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