FORMAÇÃO: Nível superior em áreas da Tecnologia da Informação (Análise de Sistemas,Ciência da Computação, Processamento de Dados, Sistemas de Informação,Informáti ca, Engenharia da Computação ou áreas correlatas); ou Nível superior em qualquer área e pós-graduação em áreas da Tecnologia daInformação (carga horária mínima de 360 horas).
EXPERIÊNCIA MÍNIMA COMPROVADA: Sênior: 6 (seis) anos de atuação como Analista de Sistemas, Analista de Negóciosou Analista de Requisitos.
CONHECIMENTOS: Inglês técnico.Sistemas Operacionais Windows e Linux.
HABILIDADES E COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS: Proatividade.

Capacidade de trabalho em equipe.

Capacidade de autogerenciamento e tomada de decisão.

Capacidade de comunicação (expressão oral e escrita com precisão, clareza efácil compreensão de mensagens escritas e faladas).

Bom relacionamento interpessoal.
CONHECIMENTOS:
Modelo de desenvolvimento ágil;

Metodologias UP (Processo Unifi cado);

Métricas de soft ware (Ponto de Função, Ponto de Função Simples); UML;

Ferramentas e técnicas de desenvolvimento e manutenção de sistemas;

Modelagem de dados;

SQL;

PL/SQL;

Ferramentas de engenharia de software assistida por computador (CASE);

Teste de software;

BABOK;

Business Process Management Notati on (BPMN);

Ferramentas de modelagem de processos;
Gestão de backlog e definição de escopo por entrega;

Capacidade de interação com múltiplos stakeholders

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