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Regime

    Modelo de Trabalho

      Salário

      Data de Publicação

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      Gerente Comercial/Administrativo - Brasília/DF

      Eliá Spa

      Nova
      BRASILIA - DF

      Regime de contratação

      CLT ou PJ

      Modelo de trabalho

      Não Informado

      Carga horária

      44 horas semanais

      Habilidades

      • comunicação
      • liderança
      • gestão comercial
      • gestão de processos
      • gestão de pessoas
      • orientação para resultados
      • comunicação efetiva
      • resolução de problemas
      • gestão de vendas
      • gestão de qualidade
      • planejamento estratégico
      • Gestão de Equipes

      Descrição



      Gerente de Unidade (comercial/administrativo) – Venha fazer parte do nosso time!

      Estamos em busca de um Gerente de Unidade para liderar nossa equipe e garantir a excelência no atendimento aos clientes e o crescimento comercial da nossa unidade. Se você é uma pessoa com atitude positiva, comprometida com resultados e apaixonada por desenvolver equipes de alta performance, essa oportunidade é para você!

      Principais Atribuições:


      - Gestão Comercial: Responsável pelas vendas de serviços da unidade, com foco em atingir e superar metas estabelecidas, tanto individuais como da unidade.
      - Gestão da Equipe Comercial: Liderar e motivar nossa equipe de atendentes, terapeutas e apoio técnico, buscando sempre o melhor desempenho.

      - Gestão da Agenda de Atendimentos: Ser capaz de gerir o agendamento de atendimentos de forma a evitar conflitos, bem como ser capaz de fazer ajustes para que o fluxo flua com normalidade sempre preservando o bem estar do cliente.

      - Escalas de Trabalho: Organizar e gerenciar as escalas de trabalho da equipe, garantindo o bom funcionamento da unidade.


      - Controle de Assiduidade: Acompanhar e garantir a pontualidade e presença da equipe.


      - Treinamento e Desenvolvimento: Capacitar e desenvolver a equipe com treinamentos contínuos, focados no crescimento profissional e no aprimoramento das habilidades.


      - Motivação e Incentivo: Criar campanhas de motivação e incentivar o engajamento da equipe para um ambiente de trabalho mais produtivo e harmônico.


      - Gestão de Carreira: Dar feedbacks constantes, acompanhando a evolução dos profissionais e ajudando-os a alcançar seus objetivos de carreira.


      - Avaliação de Performance: Monitorar os índices de performance da equipe, identificando oportunidades de melhoria.


      - Relatórios Gerenciais: Elaborar relatórios detalhados para apresentação à diretoria, com análises precisas e métricas claras.


      - Fidelização de Clientes: Resgatar e fidelizar clientes da carteira, proporcionando um atendimento de excelência.


      - Gestão de Mídias Sociais: Monitorar o atendimento nas mídias sociais e garantir que as respostas sejam rápidas, eficientes e de alta qualidade.


      - Solução de Problemas: Liderar a resolução de problemas no atendimento, buscando sempre a melhor solução com rapidez e eficiência.

      Procuramos alguém que:
      ✔️ Tenha experiência em liderança de equipes comerciais.
      ✔️ Seja comunicativo, proativo e tenha habilidades para resolver problemas.
      ✔️ Tenha visão estratégica e com foco em resultados.
      ✔️ Goste de trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador.

      ✔️ Tenha disponibilidade para atuar em cargo de confiança com horário flexível, inclusive finais de semana e feriados.

      O que oferecemos:

      - Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.
      - Ambiente colaborativo e motivador.
      - Salário competitivo + benefícios.



      Se você é um líder nato, com paixão por resultados e desenvolvimento de equipes, queremos conhecer você!



      Envie seu currículo e venha fazer a diferença com a gente!

      7235 Vagas de emprego

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      AUXILIAR DE LOJA - SAO VICENTE (CENTRO)

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      Inscrições até 08/08/25
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      Santo Antônio da Patrulha - RS
      Publicada há 7 horas