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Regime

Modelo de Trabalho

Salário

Data de Publicação

Limpar Filtros

Enfermeiro I - NAC (Unidade de Acolhimento ao Colaborador) (Barretos - São Paulo)

Hospital de Amor

Nova
PCD
Barretos - SP

Regime de contratação

CLT

Modelo de trabalho

Não Informado

Carga horária

44 horas semanais

Benefícios

  • Cesta Básica
  • Vale Transporte
  • Refeição
  • Convênio Farmacêutico
  • Assistência Médica
  • Academia

Descrição

Que tal integrar o quadro de colaboradores de uma instituição cujo valores de atuação são baseados no amor e na humanização?

O Hospital de Amor conta com diversas unidades hospitalares, acredita e desenvolve a sua equipe constantemente, proporcionando um bom clima organizacional e o bem-estar no ambiente de trabalho.

Nosso propósito é a prestação de serviços ao paciente do Sistema Único de Saúde na prevenção, com diagnósticos, realização de tratamento, ensino e pesquisa em oncologia.

Estamos em busca de um profissional para a função de Enfermeirol I.

Valorizamos a diversidade e encorajamos pessoas com deficiência a se candidatarem

Saiba mais:

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DESEMPENHADAS PELO CARGO

  • Realizar atendimentos de enfermagem aos colaboradores, com escuta qualificada e abordagem humanizada.
  • Avaliar condições de saúde física e mental, identificando sinais de adoecimento, sofrimento emocional ou situações de risco.
  • Prestar orientações em saúde, autocuidado, prevenção de doenças e promoção da qualidade de vida.
  • Atuar em conjunto com a equipe multiprofissional do NAC (Serviço Social, Psicologia, RH, entre outros), contribuindo para o cuidado integral do colaborador.
  • Realizar encaminhamentos para serviços internos e externos de saúde, quando necessário.
  • Acompanhar colaboradores em situações de vulnerabilidade, afastamentos, retorno ao trabalho e readaptação funcional.
  • Registrar atendimentos, evoluções e informações pertinentes em prontuários e sistemas institucionais, respeitando o sigilo e a ética profissional.
  • Desenvolver e participar de ações educativas, campanhas de saúde e atividades preventivas voltadas aos colaboradores.
  • Atuar conforme as normas técnicas, protocolos assistenciais e o Código de Ética de Enfermagem.
  • Identificar e comunicar situações que demandem atenção especial, como risco à saúde, violência, sofrimento psíquico ou outras condições que impactem o bem-estar do colaborador.

REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES

  • Graduação completa em Enfermagem.
  • Registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN).
  • Conhecimento em saúde do trabalhador, promoção da saúde e prevenção de agravos.
  • Desejável experiência em atenção primária, saúde ocupacional, saúde mental ou atendimento humanizado.

CARGA HORÁRIA

  • 08:00 às 18:00 | Segunda à quinta-feira e 08:00 às 17:00 sexta-feira

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Nova
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#3651PIN- Auditor Contabil Sênior

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