Estamos buscando um Líder Funcional de Gestão de Recursos Humanos (SuccessFactors) para atuar na implantação e otimização do módulo SAP SuccessFactors. Esse profissional será responsável por liderar projetos estratégicos, garantindo a integração do sistema com os processos de RH e assegurando conformidade com a legislação trabalhista.

Principais Responsabilidades:
Liderar a implantação do módulo SAP SuccessFactors.
Suportar processos de folha de pagamento, benefícios, recrutamento e gestão de desempenho.
Assegurar a conformidade com legislação trabalhista.
Trabalhar com a equipe de RH para alinhar as funcionalidades do sistema às necessidades da área.
Atuar em projetos de transformação digital dentro da organização.

Requisitos:
Experiência em SAP HCM ou SuccessFactors.
Conhecimento de processos de RH e legislação trabalhista aplicável.
Atuação em projetos de transformação digital voltados para RH.

Formação:
Graduação em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou MBA em Recursos Humanos será um diferencial.

Experiência:
Mínimo de 8 anos em RH, sendo 5 anos em projetos de SAP HCM ou SuccessFactors.

Sobre o nosso cliente e motivações:

Empresa de grande porte em momento de transformação digital.
Modelo de trabalho: híbrido 3x - Zona Oeste/ SP
Regime de contratação: CLT + benefícios

• Projetos desafiadores e estratégicos;
• Ambiente dinâmico e colaborativo;
• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento contínuo.