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Gerente de Marketing

PotencialRH

Cotia - SP

Regime de contratação

CLT

Modelo de trabalho

Não Informado

Carga horária

Não Informado

Descrição

  • Estruturar e liderar toda a área de marketing, definindo estratégias, processos e KPIs;
  • Reposicionar a marca, modernizando sua identidade visual, presença digital e comunicação institucional.
  • Liderar a transformação digital do marketing, implementando e integrando ferramentas de CRM, automação de marketing, jornada do cliente e SAC;
  • Desenvolver e executar estratégias de growth e geração de leads comerciais, em alinhamento direto com a área de Vendas;
  • Gerenciar a presença digital da marca, incluindo redes sociais, tráfego pago, chatbot, campanhas digitais e SEO/SEM;
  • Planejar e coordenar eventos corporativos — nacionais e internacionais — com foco em relacionamento, visibilidade e geração de negócios;
  • Identificar e negociar parcerias e patrocínios estratégicos que ampliem a presença da marca em eventos e mídias especializadas;
  • Liderar projetos de reformulação e atualizações do site institucional, garantindo uma jornada digital fluida e moderna;
  • Desenvolver o plano de branding e endomarketing, fortalecendo o engajamento interno e o reconhecimento da marca no mercado;
  • Acompanhar e analisar indicadores de performance (ROI, CAC, taxa de conversão, engajamento, etc.), ajustando estratégias para otimização contínua;
  • Gerenciar o orçamento da área, garantindo eficiência no uso dos recursos e retorno sobre investimento;
  • Liderar, inspirar e desenvolver a equipe de marketing, estimulando inovação, colaboração e excelência criativa. 

Serão considerados diferenciais:

  • Experiência prévia em processo de modernização de marca ou reposicionamento estratégico;
  • Conhecimento em ferramentas de automação e inteligência artificial aplicadas ao marketing.

Requisitos:

  • Superior completo em Marketing, Administração, Publicidade e Propaganda, Comunicação ou áreas relacionadas. Pós-graduação ou MBA na área será um considerado um diferencial;
  • Experiência comprovada em marketing digital e comercial, preferencialmente no setor de saúde ou em ambientes B2B;
  • Conhecimento avançado em ferramentas de CRM robustas, como HubSpot ou Salesforce;
  • Experiência em campanhas de mídia paga (Google Ads, LinkedIn Ads);
  • Inglês será considerado um diferencial.

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