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Regime

    Modelo de Trabalho

      Salário

      Data de Publicação

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      Coordenador de Vendas de Telemarketing Interno

      PotencialRH

      São Paulo - SP

      Regime de contratação

      Pessoa Jurídica

      Modelo de trabalho

      Não Informado

      Carga horária

      Não Informado

      Habilidades

      • vendas
      • telemarketing
      • sales
      • inside sales
      • b2b
      • Desenvolvimento de Liderança
      • Desenvolvimento de Equipe
      • Gestão de Equipe
      • Recrutamento e Seleção
      • metas
      • serviço médico
      • serviços de saúde
      • finanças
      • seguro

      Descrição

      Descrição

      Estamos em busca de um Coordenador de Vendas Interno (Inside Sales) dedicado e experiente para liderar e inspirar nossa equipe comercial. O profissional será responsável por coordenar as atividades de vendas, orientar os vendedores, estabelecer estratégias e garantir o alcance das metas estabelecidas pela empresa.

      Responsabilidades

      • Supervisionar e liderar a equipe de vendas, oferecendo suporte e orientação.
      • Desenvolver e implementar estratégias para impulsionar o desempenho das vendas.
      • Estabelecer metas individuais e coletivas, monitorando o progresso regularmente.
      • Analisar dados de vendas e preparar relatórios para a alta administração.
      • Identificar oportunidades de melhoria e implementar ações corretivas quando necessário.

      Requisitos

      • Experiência sólida em vendas, com histórico comprovado em cargos de supervisão.
      • Habilidades excepcionais de liderança, comunicação e resolução de problemas.
      • Capacidade de motivar, treinar e orientar a equipe para alcançar resultados.
      • Visão estratégica e habilidade em tomar decisões baseadas em análise de dados.
      • Mais de 5 anos em liderança de vendas de telemarketing ou gestão de vendas internas.
      • Experiência comprovada em recrutamento, treinamento e gestão de equipes de vendas de alto desempenho.
      • Forte histórico de cumprimento e superação de metas de vendas em um ambiente de ritmo acelerado.
      • Experiência em serviços de saúde, finanças, seguros ou B2B é um diferencial.
      • Proficiência em sistemas de CRM, automação de vendas e ferramentas de relatórios.
      • Graduação em Administração, Marketing ou área correlata é desejável.

      Incentivos

      • Remuneração competitiva e pacote de benefícios atraentes.
      • Oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento de carreira.
      • Ambiente de trabalho colaborativo e desafiador.
      • Contribuição direta para o crescimento e sucesso da equipe de vendas.

      7196 Vagas de emprego

      Nova

      VENDEDOR (A)

      Clube das Tintas

      CLT
      Presencial
      R$ 1.550,00 / Mês
      Curvelo - Minas Gerais
      Publicada há 8 horas
      Inscrições até 30/03/27
      Nova

      ASSISTENTE DE VENDAS - SDR

      MM Consultoria RH

      CLT
      Presencial
      R$ 2.100,00 - R$ 2.300,00 / Mês
      Piracicaba - SP
      Publicada há 9 horas
      Nova

      CONSULTOR (A) DE VENDAS

      Loop inovação em RH

      CLT
      Presencial
      R$ 1.704,00 / Mês
      Ipatinga - MG
      Publicada há 9 horas
      Nova

      Desenvolvedor Back-End .NET Pleno

      Grupo Regazzo

      CLT
      Híbrido
      Curitiba - Paraná
      Publicada há 9 horas
      Nova

      Analista de Qualidade de Software Pleno

      Grupo Regazzo

      CLT
      Híbrido
      Curitiba - PR
      Publicada há 9 horas
      Nova

      AUXILIAR DE LOJA - SÃO VICENTE (VILA CASCATINHA) - US 458

      Grupo Farmaconde

      CLT
      Presencial
      R$ 1.852,79 / Mês
      São Vicente - SP
      Publicada há 9 horas
      Inscrições até 17/04/25