**Responsabilidades**

• Gerenciar equipe de vendas e garantir o cumprimento das metas estabelecidas.
• Gestão administrativa
• Supervisionar o processo de vendas e identificar áreas de otimização.
• Construir e fortalecer relacionamentos com clientes.
• Elaborar relatórios de desempenho e acompanhar indicadores dos colaboradores

**Requisitos**

• Superior completo.
• Experiência comprovada em gestão de equipes de vendas.
• Conhecimento de técnicas de vendas e negociação.
• Habilidades de comunicação, liderança e gestão de tempo.

**Habilidades**

• Orientação para resultados, foco em metas e metas.
• Habilidades de liderança, motivação de equipe e comunicação assertiva.
• Domínio de ferramentas pacote office
• Proatividade, dinamismo e capacidade de trabalhar sob pressão.