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Regime

Modelo de Trabalho

Salário

Data de Publicação

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Desenvolvedor Salesforce Sênior

Rehva Tech

Nova

Regime de contratação

CLT

Modelo de trabalho

Não Informado

Carga horária

40 horas semanais

Descrição

Interessados enviar CV para mayra@rehva.com.br

Principais Responsabilidades e Atribuições

  • Responsável por criar soluções para negócios corporativos usando tecnologias do Salesforce de codificação ou pouca codificação de alta qualidade e desempenho;
  • No time, é responsável por conduzir os temas técnicos e ser apoio para a liderança do projeto nas reuniões internas e com os clientes;
  • Além disso, tem o papel de mentor para juniores e plenos, deve trazer discussões para evoluir os conhecimentos técnicos do time e prezar pelas boas práticas de desenvolvimento.

Requisitos e Qualificações Técnicas

  • Experiência mínima de desenvolvimento em Salesforce de 4 anos;
  • Conhecimento em desenvolvimento backend: Java e Apex;
  • Conhecimento em desenvolvimento frontend: HTML, JavaScript, CSS, Visualforce, LDS, Aura e LWC;
  • Experiência em projetos com CPQ, Vlocity e/ou Revenue Cloud;
  • Conhecimento em linguagem de consulta de dados: SQL, SOQL e SOSL;
  • Conhecimento em testes unitários;
  • Conhecimento em integrações de sistemas: REST e SOAP;
  • Conhecimento em agilidade, principalmente framework SCRUM;
  • Conhecimento e experiência usando padrões de design: UI/UX;
  • Conhecimento em boas práticas de desenvolvimento: SOLID, CleanCode e Code Review;
  • Conhecimento em modelagem de dados: DER;
  • Conhecimento em DevOps e CI/CD;

Certificações Desejáveis

  • Certificação Salesforce Associate;
  • Certificação Platform App Builder;
  • Certificação Platform Developer I;
  • Salesforce Certified Industries CPQ Developer (diferencial);
  • Salesforce Certified CPQ Administrator (diferencial);
  • Salesforce Certified Revenue Cloud Consultant (diferencial).

Diferenciais Desejáveis

  • Inglês

Habilidades Comportamentais

  • Perfil analítico;
  • Comunicação;
  • Contato com cliente;
  • Aprendizado contínuo;
  • Organização;
  • Criatividade e Inovação;
  • Trabalho em equipe.

Benefícios Oferecidos

  • Plano de Saúde + Odontológico (sem custos para funcionários e dependentes);
  • VA;
  • Auxílio Home Office;
  • Kit Onboarding;
  • Wellhub OU Férias & Co;
  • Seguro de Vida HDI - cobertura global
  • 1 Certificação por semestre.

Regime de Contratação

  • CLT

Modalidade de Trabalho

  • Remoto (8 horas por dia)

     

3675 Vagas de emprego

Nova
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Líder de Monitoramento

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CLT
Presencial
R$ 2.800,00 - R$ 3.000,00 / Mês
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Consigaz

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R$ 1.900,00 - R$ 2.400,00 / Mês
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Mogi das Cruzes - SP
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Pintor de Obras

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R$ 2.664,20 / Mês
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