Analista em Arquitetura Corporativa
Revna
Nova
Publicada há 6 horas
Inscrições até 23/02/28
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Regime de contratação
Pessoa Jurídica
Modelo de trabalho
Não Informado
Carga horária
Não Informado
Descrição
Responsável por conduzir entrevistas com áreas de negócio, mapear capacidades e processos, avaliar maturidade organizacional e suportar a governança de aplicações e dados utilizando o LeanIX. Atua como elo entre o CoE de Arquitetura e as áreas de negócio, garantindo alinhamento estratégico, consistência documental e racionalização do ecossistema de aplicações.
Principais Responsabilidades
- Conduzir entrevistas com stakeholders de negócio para levantamento de necessidades.
- Identificar e documentar capabilities (capability mapping) e relacioná-las a processos, sistemas e informações.
- Avaliar maturidade organizacional e identificar gaps (ex.: uso de Excel, processos manuais).
- Alimentar e manter o LeanIX com modelos de capacidades, aplicações e integrações.
- Avaliar o ecossistema de aplicações existente, identificando redundâncias, obsolescência e shadow IT.
- Documentar processos (AS‑IS) e apoiar a construção do modelo TO‑BE.
- Configurar workflows, campos, catálogos e integrações no LeanIX.
- Garantir consistência e governança dos dados cadastrados.
- Mapear domínios de dados, fontes da verdade e avaliar data quality.
- Comunicar propósito, valor e benefícios da Arquitetura Corporativa.
- Apoiar a criação de práticas de colaboração entre o CoE de Arquitetura e áreas de negócio.
Habilidades e Competências
- Pensamento sistêmico e visão holística.
- Conhecimento em estrutura de capability models.
- Desejável: noções de arquitetura corporativa (TOGAF, BIZBOK).
- Excelente comunicação e facilitação de workshops.
- Entendimento de integrações, módulos e funcionalidades de sistemas.
- Capacidade de avaliar solução vs. necessidade.
- Experiência em entrevistas operacionais e mapeamento detalhado.
- Organização e capacidade documental.
- Desejável: experiência prática com LeanIX (Application Fact Sheets, Interface Maps, Capability Models).
- Visão de governança e gestão de dados.