**Responsabilidades** 

• Auxiliar na administração de folha de pagamento, encargos sociais e benefícios.
• Realizar controle de ponto e gestão de banco de horas.
• Emitir relatórios e documentos trabalhistas.
• Manter a organização de arquivos e documentos do departamento.

 **Requisitos** 

• Superior cursando
• Experiência em rotinas de departamento pessoal.
• Conhecimento em legislação trabalhista.
• Domínio do Pacote Office.

 **Habilidades** 

• Organização e atenção aos detalhes.
• Comunicação clara e eficiente.
• Proatividade e trabalho em equipe.
• Domínio de sistemas de gestão de RH.