Ensino superior completo em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas;

Experiência comprovada na função, preferencialmente em escritório contábil;

Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária (CLT, INSS, FGTS, IRRF, eSocial, RAIS, DIRF, DCTFWeb);

Vivência no processo de fechamento da folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, horas extras, adicionais, descontos e benefícios;

Experiência na apuração e conferência de encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF);

Noções de auditoria de folha e cruzamento de informações com eSocial;
Conhecimento em sistemas integrados de gestão (RM, WinThor, Domínio, entre outros);