Buscamos um(a) profissional com sólida experiência nas rotinas de Departamento Pessoal, com atuação abrangente em processos de folha de pagamento, admissões, desligamentos e rescisões contratuais. É essencial o domínio das obrigações legais trabalhistas e previdenciárias, bem como o conhecimento aprofundado no envio e monitoramento de eventos via eSocial e FGTS Digital.

O(a) candidato(a) ideal possui perfil organizado, analítico, proativo e demonstra facilidade em trabalhar de forma colaborativa, com comunicação clara e eficiente, além de forte atenção aos prazos e às atualizações da legislação vigente.

Responsabilidades:

• Realizar o processamento completo da folha de pagamento;
• Executar processos de admissão, demissão e rescisão contratual;
• Calcular e conferir encargos trabalhistas e previdenciários (INSS, FGTS, IRRF);
• Enviar e acompanhar eventos periódicos e não periódicos no eSocial e FGTS Digital;
• Gerenciar benefícios como vale-transporte, vale-alimentação e assistência médica;
• Manter-se atualizado sobre alterações na legislação trabalhista e previdenciária;
• Utilizar o Pacote Office (especialmente Excel) para análise e controle de dados.

Requisitos:

• Formação superior completa em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada em rotinas de Departamento Pessoal;
• Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária;
• Domínio das ferramentas do eSocial e FGTS Digital;
• Excel intermediário ou avançado;
• Vivência com sistemas de folha de pagamento.