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Regime

    Modelo de Trabalho

      Salário

      Data de Publicação

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      Analista de Sistemas (Requisitos) Sênior

      CRP Tech

      Regime de contratação

      Não Informado

      Modelo de trabalho

      Remoto

      Carga horária

      40 horas semanais

      Descrição

      Deseja trabalhar em uma empresa que respira tecnologia, oferece novos desafios, plano de carreira e um ambiente de trabalho de constante desenvolvimento profissional?

      Confira o perfil abaixo e candidate-se!

      Formação: Graduação em curso de nível superior na área de Tecnologia da Informaçăo, ou conclusão de qualquer curso de nível superior acompanhado de certificado de curso de pós-graduação (especialização, mestrado ou doutorado) na área de Tecnologia da Informação de, no mínimo, 360 horas.

      Experiência Profissional e Conhecimento técnico

      • No mínimo, 5 (cinco) anos, com atuação na área de tecnologia da informação em assuntos previstos nesta vaga a ser comprovada mediante documento expedido por pessoa jurídica de direito público ou privado;

      • Gerência de Software: experiência com atuaçăo em projetos com princípios e práticas de desenvolvimento de sofMare ágeis (Manifesto Ágil, Scrum, eXtreme Programming e Kanban). conhecimentos em concepção ágil de produtos, abordagem de design thinking e processo de design sprint;

      • Requisito de Software: experiência em elicitação, documentação, validação, negociação e gerenciamento de requisitos. elaboraçäo de artefatos de requisitos (Scrum), elaboração de diagramas (UML) e conhecimento de modelagem de processo de negócio (BPM/ BPMN).

      • Projeto de Software: Arquitetura Devops. Conhecimento de programação orientação a objetos. Conhecimento em Design Orientado por Domínio (DDD) e conceitos de user experience (UX), usabilidade, interface responsivas;

      • Construção e œnfiguração de software: Identificar e mapear necessidades de negócio de forma prática e visual. Representar as necessidades de negócio em forma de mapas, requisitos de negócio e estórias de usuário; Dominar os conceitos de análise e processo de negócio, design centrado no usuário e de métodos ágeis. Ter habilidade de facilitação e condução de workshops e oficinas utilizando técnicas tais como: Design Thinking; Business Model Canvas; UX Design. Conhecimento de práticas de análise de negócio, MVP (Minimum Viable Product) e requisitos ágeis; Entender os processos de negócio, produtos e serviços existentes e suas regras com objetivo de prover solução de TI sempre que necessário; Entender as necessidades de gestor do negócio e clientes/usuários para propor soluções; Conhecimento dos métodos: SCRUM e Lean Startup; Conhecimento de ferramentas e soluções de TI para solucionar problemas de negócio, facilidade para identificar serviços de TI que possam ser reaproveitados em diversos negócios ou etapas de um processo de negócio: Figma, Pencil, Axure ou Bizagi. Competência no guia para o Corpo de Conhecimento de Análise de Negócios (BABOK); Auxiliar ao Product Owner na preparação do backlog de estórias de usuário para início da execução do sprint. Auxiliar o Product Owner no aceite das estórias construídas durante a sprint. Manter rastreabilidade dos requisitos e registrar as análises de impacto das estórias das sprints. Técnicas de elicitaçăo, análise, especificação, documentaçäo e validação das necessidades dos stakeholders de um projeto. Definição de funcionalidades e regras sistêmicas. Conhecimento em ferramentas de gerenciamento de requisitos de sofMare. Orientar, acompanhar e direcionar os desenvolvedores quanto ao uso das ferramentas do processo de requisitos. Captura e modelagem de requisitos em uma linguagem formal de requisitos: texto fórmal, notação gráfica, modelos. Definir registro de trilha de auditoria. Escrever a interface do usuário. Desenvolver especificações suplementares. Desenvolver piano de gerenciamento de requisitos. Documentar a classificação da informação. Elaborar matriz de perfis de acesso ao sistema. Fazer a reunião de aprovação de requisitos.

      Softskills:

      Autodesenvolvimento:

      Comunicação Eficaz (Verbal e Escrita)

      Colaboração

      Orientação para Resultados

      Proatividade

      Responsabilidade

      Resiliência

      Visão Sistêmica

      Atribuições e Responsabilidades

      • Levantar, analisar e documentar o Escopo do projeto contendo o desenho do Modelo de Domínio e demais informações que possibilitem o entendimento claro e a definição do backlog do produto a ser desenvolvido.

      • Efetuar o levantamento das informações através de reuniões com os clientes finais e demais envolvidos e analisá-las visando entender as necessidades para possibilitar a geração dos documentos que serão utilizados na confecção dos sistemas e aplicações.

      • Documentar os requisitos para desenvolvimento de sistemas e aplicações, de forma que sejam de fácil interpretação tanto para os programadores quanto para os clientes.

      • Prototipar as telas do sistema como forma de auxiliar o entendimento acerca do que deve ser desenvolvido.

      • Desenhar, conforme necessidade, diagramas de Fluxo, de Estado, de Atividades, entre outros que possam complementar a documentação de requisitos e facilitar o entendimento das demandas.

      • Mapear e desenhar processos de negócio como complemento à documentação de requisitos visando aumentar a clareza do todo e facilitar o entendimento do que deve ser desenvolvido e entregue.

      • Realizar repasses de requisitos junto à equipe de desenvolvimento e estar apto a sanar dúvidas do time durante todo o ciclo de vida do requisito.

      • Acompanhar os itens desenvolvidos pelo time de forma a garantir que serão realizadas entregas de valor em cada ciclo para nossos clientes.

      • Controlar solicitações de alterações e melhorias mantendo os requisitos sempre atualizados.

      • Prestar apoio quando necessário, identificando necessidades do cliente, propondo mudanças de processos e funções, negociando alternativas de solução, propondo adoção de novos métodos e técnicas, visando adequar soluções a necessidades dos mesmos.

      Informações sobre o Contrato

      Remuneração: A combinar, conforme plano de carreira.

      Carga Horária: 40h semanais - Segunda a Sexta - das 08:00 às 12:00 e das 14:00 às 18:00.

      Benefícios:

      Plano de Carreira;

      Acesso à cursos em plataformas de ensino

      7236 Vagas de emprego

      Analista de Sistemas (Requisitos) Sênior

      CRP Tech

      Remoto
      Publicada há 3 anos

      Desenvolvedor Java

      TTY2000

      CLT
      Remoto
      Publicada há 3 anos

      Analista de Assuntos Regulatórios

      Organnact

      CLT
      Presencial
      Curitiba - Paraná
      Publicada há 3 anos

      ASSISTENTE OPERACIONAL

      INOVAR CONSULTORIA RH

      Presencial
      MANAUS - AMAZONAS
      Publicada há 3 anos
      Inscrições até 26/04/25

      Operador de Maquinas Líder

      Socau

      CLT
      Presencial
      Vila Velha - Espírito Santo
      Publicada há 3 anos

      Supervisor

      Organnact

      CLT
      Presencial
      Curitiba - Paraná
      Publicada há 3 anos