Funções e Responsabilidades:

• Planejamento: Elaborar planos e estratégias para atingir metas, definir cronogramas, identificar recursos necessários e estabelecer prioridades. 

• Controle: Monitorar o progresso das atividades, comparar resultados com o plano, identificar desvios e propor medidas corretivas. 

• Análise: Analisar dados e informações relevantes para tomar decisões, identificar oportunidades de melhoria e propor soluções.  

• Elaboração de Relatórios: Produzir relatórios de desempenho, indicadores de controle e outras informações relevantes para a tomada de decisões.

• Planejamento Estratégico: Atuar na elaboração planos estratégicos para o desenvolvimento da empresa, definir metas e objetivos, e monitorar o progresso.

Habilidades e Competências:

• Habilidade Analítica: Capacidade de analisar dados e informações para identificar tendências, oportunidades e problemas. 

• Habilidade de Planejamento: Capacidade de criar planos e estratégias, definir metas e objetivos, e estabelecer cronogramas. 

• Habilidade de Controle: Capacidade de monitorar o progresso das atividades, identificar desvios e propor medidas corretivas. 

• Habilidade de Comunicação: Capacidade de transmitir informações de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito.

• Senso Crítico: Capacidade de avaliar diferentes perspectivas, questionar pressupostos e tomar decisões embasadas em dados.

Conhecimento em sistemas e conhecimento básico em excel;

Horário: das 08h as 17h