Bairro: Fidélis.

Horário: segunda a quinta das 07h30 às 17h30 e sexta das 07:30h às 16:30h.

Quais serão as suas responsabilidades:

• Preparar e enviar arquivos de remessa e retorno para registro de títulos;
• Realizar cobranças ativas e enviar lembretes de vencimento;
• Negociar prazos e formas de pagamento com clientes, quando necessário;
• Controlar e acompanhar inadimplências, adotando ações corretivas, como envio para negativação ou cobrança terceirizada;
• Registrar e monitorar ocorrências no ERP, mantendo atualizadas as informações cadastrais e financeiras dos clientes;
• Atender clientes para esclarecer dúvidas relacionadas a pagamentos, cobranças e envio de boletos e/ou notas fiscais, conforme necessário;
• Suporte ao departamento financeiro no geral.

O que você precisa para concorrer a essa oportunidade:

• Superior completo ou cursando em Gestão Financeira, Administração, Economia, Contabilidade, Gestão de RH, entre outros;
• Conhecimento na área financeira generalista;
• Pacote Office intermediário, especialmente planilhas;
• Residir em Blumenau-SC e ter disponibilidade para atuação presencial.

O que seria legal se você tivesse:

• Experiência com Power BI;
• Inglês (qualquer nível ou aberto a aprender imediatamente);
• Conhecimento em ERP, preferencialmente Sênior.

O que a empresa oferece:

• Plano de saúde;
• Plano Odontológico (pago pelo colaborador);
• Parceria com academias;
• Parceria com instituições de ensino;
• Auxílio Creche;
• Day Off no mês do aniversário;
• Sistema de Participação dos Resultados;
• Almoço na empresa com desconto mensal de R$ 1 (simbólico);
• Prêmio Indicação de R$ 500 após efetivação;
• Programa de Desenvolvimento Individual – PDI (faz parte do nosso Programa de Gestão de Pessoas);
• Programa de cargos e salários (atrelado ao desempenho);
• Programa de Educação Continuada - PEC (é um incentivo aos estudos que reembolsa até 60% do valor da mensalidade);
• Treinamentos oferecidos pela empresa;
• Universidade (plataforma com cursos, webinars e treinamentos da empresa e de parceiros externos. Todos os materiais são 100% gratuitos e aplicáveis na rotina);
• Happy Hour – pago parcialmente pela empresa (promovido de forma independente por cada setor após o expediente).