Perfil: Pleno/ Sênior
Modelo de trabalho: 100% presencial - Pinheiros/ SP


Responsabilidades e atribuições:

Suporte ao Plano Estratégico: Apoiar o desenvolvimento e a atualização do plano estratégico da Empresa, contribuindo com análises, levantamentos e organização de informações alinhadas aos objetivos de longo prazo da companhia.
Apoio na Gestão de Ferramentas Estratégicas: Colaborar na manutenção e aprimoramento de ferramentas de gestão estratégica, como dashboards, KPIs e relatórios de desempenho, garantindo a acurácia e atualização dos dados.
Assistência nos Processos de Governança: Dar suporte na definição, documentação e acompanhamento dos processos de governança, contribuindo para a execução eficaz das estratégias e projetos.
Análise de Mercado e Inteligência Competitiva: Realizar estudos e levantamentos de mercado, apoiar na identificação de tendências e oportunidades.
Colaboração com Outras Áreas: Atuar em conjunto com diferentes áreas da empresa, promovendo a integração e o alinhamento das iniciativas estratégicas por meio de suporte técnico e analítico.

Requisitos e qualificações:

Formação Acadêmica: Graduação em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas. MBA ou pós-graduação em áreas relacionadas será um diferencial.

Experiência:
Desejável média de 1 ano de experiência em planejamento estratégico, gestão de projetos ou áreas relacionadas.

Habilidades Técnicas:
Conhecimento em ferramentas de análise de dados (Power BI, SQL, Python), gestão de portfólio de projetos e metodologias de melhoria contínua (Lean Six Sigma).

Competências Comportamentais:
Pensamento estratégico, habilidades analíticas, comunicação eficaz e trabalho em equipe.