• SOBRE A EMPRESA

Nosso cliente é uma empresa multinacional fundada em 1973, sendo líder em número de franquias e integrando a maior rede imobiliária do mundo inteiro. Atualmente, o cliente está em busca de um Analista de Marketing Jr, o qual atuará diretamente com a liderança, receberá mentoria e direcionamento de alto nível. Se tiver paixão por negócios, e quiser aprender, essa é a sua oportunidade!

• COMO SERÁ O JOB?

. Atuação: Presencial em Belo Horizonte/MG;

. Horário: De segunda a sexta-feira, 6 horas diárias;

. Contratação: CLT;

. Remuneração competitiva; 

• BENEFÍCIOS

. Vale Alimentação/ Refeição (R$30,00/dia);

. VT;

. Possibilidade de crescimento;

• RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

. Criação de materiais gráficos, desenvolvendo peças criativas para campanhas digitais, redes sociais, anúncios pagos, e-mail marketing e materiais institucionais, garantindo alinhamento com a identidade visual da marca;

. Proposição e execução de campanhas digitais, planejando e desenvolvendo criativos para campanhas de venda de franquias, otimizando layouts e formatos para melhor performance em mídias pagas e orgânicas;

. Gestão e produção de conteúdo para mídias sociais, criando, adaptando e publicando conteúdos visuais para os canais oficiais da marca, garantindo consistência e engajamento com o público-alvo;

. Coordenação e organização de eventos relacionados à área, principalmente lives;

. Suporte e apoio às franquias;

• HABILIDADES TÉCNICAS NECESSÁRIAS (HARD SKILL)

. Formação superior completa ou em curso;

. Domínio de ferramentas de design gráfico;

. Conhecimento e experiência em edição de vídeos e motion design;

. Experiência em marketing digital e performance, tendo noções básicas de gestão de tráfego pago (Meta Ads, Google Ads), SEO e estratégias de engajamento para otimizar os criativos;

. Experiência com design para redes sociais;

. Familiaridade com ferramentas de automação e gestão de conteúdo;

• PERFIL COMPORTAMENTAL REQUERIDO (SOFT SKILL)

. Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal;

. Criatividade e inovação;

. Habilidade para trabalhar em equipe, entender briefings e interagir com diferentes áreas da empresa;

. Vontade de aprender e crescer!