Supervisor Comercial
Acelera RH
Regime de contratação
CLT
Modelo de trabalho
Presencial
Carga horária
44 horas semanais
Descrição
Nosso cliente é uma Concessionária de Motos, fundada em 1996, que se destaca no segmento por unir tradição, qualidade e um atendimento diferenciado. Presente em cinco unidades nas regiões de São Paulo e Osasco, oferece ambientes amplos, equipe especializada e soluções completas para quem busca performance, conforto e praticidade. Com espaços exclusivos para modelos de alto padrão, pós-venda qualificado e uma boutique com acessórios de grandes marcas, proporciona uma experiência premium do início ao fim. Tudo isso com o respaldo de uma equipe treinada e pronta para entregar excelência em cada detalhe.
Estamos contratando um(a) Supervisor Comercial para liderar a equipe de vendas de uma das concessionária. Buscamos um profissional com perfil de liderança ativa, organizado, orientado para resultados e com capacidade de motivar e desenvolver a equipe para alcançar metas.
Responsabilidades:
- Supervisionar a equipe de consultores de vendas, garantindo desempenho e cumprimento de metas;
- Monitorar indicadores comerciais, elaborando estratégias para alavancar os resultados;
- Acompanhar o funil de vendas, desde a prospecção até a conversão;
- Incentivar os vendedores a buscarem ativamente clientes e indicações;
- Acompanhar o atendimento ao cliente, garantindo excelência e satisfação;
- Coordenar o planejamento e execução de campanhas de vendas;
- Atuar como elo entre a equipe e a gerência, garantindo boa comunicação interna;
- Realizar treinamentos, feedbacks e desenvolver talentos dentro do time;
- Garantir a organização do showroom e o bom andamento do processo de vendas;
- Acompanhar o estoque de motos e apoiar na definição do mix de produtos;
- Trabalhar em conjunto com as áreas de F&I, pós-venda e marketing para entregar uma operação integrada.
Requisitos:
- Experiência comprovada em supervisão de equipes de vendas, preferencialmente no setor automotivo ou de motocicletas;
- Habilidades sólidas em liderança, gestão de pessoas e tomada de decisão;
- Capacidade de motivar, inspirar e desenvolver equipes;
- Organização, disciplina e forte orientação para resultados;
- Conhecimentos em CRM, técnicas de vendas e estratégias comerciais;
Local de trabalho:
- Presencial, região de Campo Limpo - São Paulo capital.