Executivo(a) de Vendas (Closer) – Crédito com Garantia de Imóvel (CGI)
Solutions RH
Nova
Publicada há 8 horas
Regime de contratação
CLT
Modelo de trabalho
Remoto
Carga horária
44 horas semanais
Descrição
Empresa cliente / Segmento
Consultoria e Assessoria Financeira (atuação com esteira de vendas e qualificação de leads para crédito).
Local
Belo Horizonte/MG (região Estoril).
Regime
CLT | 90 dias de experiência
Jornada
Seg a Sex – 08h às 18h (1h almoço)
Remuneração e benefícios
- Salário: A combinar
- Vale alimentação + Plano de Saúde
- Premiação: ao bater 100% da meta
- Plano de Carreira
Missão da função (Closer)
Você vai pegar leads já qualificados pela equipe SDR e fechar: alinhar expectativa de crédito, defender proposta de valor, negociar, converter e garantir satisfação (NPS).
Rotina e responsabilidades
- Executar cadência de contatos (telefone/WhatsApp/e-mail) com leads pré-qualificados
- Apresentar plano de melhoria (desenvolvimento contínuo)
- Alinhar expectativa do lead ao portfólio de ofertas dos parceiros e fidelizar frente à concorrência
- Converter as melhores propostas dos parceiros e gerir relacionamento ganha/ganha
- Operar CRM: acompanhar pipeline, atualizar status, gerar relatórios gerenciais para liderança
- Interagir com Backoffice para garantir atualização de propostas e SLA de parceiros
- Entregar conversão e volume financeiro + garantir NPS (qualidade do atendimento/assessoria)
Requisitos técnicos
- Experiência: mínimo 5 anos em vendas de serviços e 2 anos com produtos de crédito
- Escolaridade: superior cursando
- Excel intermediário + CRM (Hubspot desejável) + Google Drive
- Conhecimento de produto (CGI/Crédito Imobiliário): matemática financeira, juros compostos, Price/SAC, SFN, regras Bacen mercado imobiliário/CGI, documentação de imóvel, políticas/score de crédito
- Vendas consultivas: técnicas (ex.: SPIN Selling), persuasão, gatilhos mentais, comunicação e negociação
Diferencial : Vivência com contas em instituições financeiras ou correspondentes bancários com foco em CGI/Crédito Imobiliário.
Perfil comportamental desejável
- Persuasão
- Proatividade nível dono
- Trabalhar sob pressão com equilíbrio emocional
- Capacidade analítica (decidir com dados; gerir pipeline)
- Resolução de conflitos (lead x ofertas x expectativas dos parceiros)