Desenvolvedor (a) Frontend Pleno/Sênior
Rehva Tech
Criciúma - SC
Publicada há 2 dias
Regime de contratação
CLT
Modelo de trabalho
Presencial
Carga horária
44 horas semanais
Descrição
Descrição da vaga
Estamos em busca de uma pessoa Desenvolvedora Frontend Pleno para atuar na construção e evolução de sistemas robustos, escaláveis e com alta performance.
Qual será a sua missão?
- Desenvolver e manter APIs e serviços backend robustos, escaláveis e de alta performance.
- Contribuir ativamente no design e produto, oferecendo insights e melhorias nas tecnologias e práticas adotadas.
- Colaborar com o time de DevOps para aprimorar processos de CI/CD e melhorar a eficiência do pipeline de desenvolvimento.
- Analisar e resolver problemas de performance e escalabilidade em aplicações de backend.
- Trabalhar junto ao time de frontend para garantir uma integração fluida entre as interfaces de usuário e o backend.
- Participar ativamente em definições técnicas e debates com outros desenvolvedores.
- Escrever código de alta qualidade, adotando boas práticas de programação.
- Trabalhar na construção e manutenção de aplicações robustas e escaláveis que suportem um crescimento contínuo no ambiente de nuvem.
Tecnologias e conhecimentos desejados
Buscamos alguém com experiência sólida em desenvolvimento frontend e que tenha trabalhado com tecnologias modernas e escaláveis. Nosso stack atual inclui:
- Obrigatórios:
- Experiência com ReactJS (hooks, context API, componentização);
- Conhecimento em HTML5, CSS, Javacript;
- Experiência com consumo de APIs REST;
- Prática com controle de versões (Git).
- Diferencias:
- Experiência com Next.js;
- Experiência com Storybook ou ferramentas de design systems;
- Conhecimento de CI/CD para front-end;
- Experiência com publicação e manutenção de pacotes internos (npm, monorepo, Nx, Turborepo).
Benefícios
- Vale alimentação (R$650,00)
- Vale transporte
- Plano de Saúde São José
- Gympass (Wellhub)
- Day off de aniversário
- Dia da Fruta
- Sala de descanso e jogos
- Plataforma de educação
- Biblioteca na empresa