Formação: Nível superior em áreas da Tecnologia da Informação (Análise de Sistemas,Ciência da Computação, Processamento de Dados, Sistemas de Informação,Informáti ca, Engenharia da Computação ou áreas correlatas); ou Nível superior em qualquer área e pós-graduação em áreas da Tecnologia daInformação (carga horária mínima de 360 horas).

Conhecimentos: Inglês técnico. Sistemas Operacionais Windows e Linux.

Experiência mínima comprovada: Sênior: 6 (seis) anos de atuação como Analista de Sistemas, Analista de Negóciosou Analista de Requisitos.

Conhecimentos: Modelo de desenvolvimento ágil;

Metodologias UP (Processo Unifi cado);

Métricas de soft ware (Ponto de Função, Ponto de Função Simples);

UML;

Ferramentas e técnicas de desenvolvimento e manutenção de sistemas;

Modelagem de dados;

SQL;

PL/SQL;

Ferramentas de engenharia de soft ware assisti da por computador (CASE);

Teste de soft ware;

BABOK;

Business Process Management Notati on (BPMN);

Ferramentas de modelagem de processos;

Gestão de backlog e definição de escopo por entrega;

Capacidade de interação com múltiplos stakeholders.

Principais atribuições: Define, identifica e documenta os processos de negócios e de requisitos de software a serem implementados. Busca assegurar uma ligação consistente entre as equipes denegócios e a equipe de desenvolvedores, facilitando a comunicação e auxiliando noaprofundamento do domínio do negócio objeto da implementação. Propõe funcionalidades, organização das informações, comportamento e fluxo do processo da aplicação, satisfazendo as necessidades de negócio declaradas e não declaradas. Realiza o atendimento de requisições, avalia e trata incidentes de usuários dossistemas em sustentação.