Analista de RH (Atração e Seleção) - (Vaga também disponível para pessoa com deficiência)
Grupo Decio
CLT
Presencial
Regime de contratação
CLT
Modelo de trabalho
Presencial
Carga horária
44 horas semanais
Descrição
SEJA PARTE DESTA JORNADA DE SUCESSO!
Você é apaixonado por desafios? Procura um ambiente de trabalho dinâmico e inovador?
Então, esta é a sua chance de brilhar! Estamos à procura de profissionais dedicados e talentosos para integrar nossa equipe e crescer conosco.
Reconhecido por sua infraestrutura de qualidade e excelência em serviços, o Grupo Decio se concentra na distribuição e comercialização de energia e combustíveis na região central do Brasil.
Com mais de três décadas de história, o Grupo Decio mantem firme o seu propósito de transformar a experiência de cada cliente em algo único e memorável, aprimorando suas práticas com responsabilidade socioambiental.
DIVERSIDADE E INCLUSÃO
No Grupo Decio propagamos a energia que impulsiona a diversidade e a inclusão, criando um ambiente vibrante e dinâmico. Todas nossas oportunidades são afirmativas para pessoas com deficiência.
OPORTUNIDADE: ANALISTA DE ATRAÇÃO E SELEÇÃO
Estamos em busca de um profissional de Recrutamento e Seleção comprometido, organizado, capaz de gerenciar múltiplos processos seletivos e garantir eficência e assertividade na identificação de talentos.
Local de trabalho Presencial:
BR-060, Km - 377 Zona Rural, Rio Verde - GO, 75900-001
Atividades a serem desempenhadas:
- Atuar de forma operacional, colocando a "mão na massa" em todas as etapas do processo seletivo.
- Realizar alinhamento de perfil junto aos cliente internos.
- Realizar alinhamento de condução de demandas junto a consultorias parceiras.
- Conduzir processos seletivos do início ao fim para posições de diversos níveis (operacional, técnico, administrativo, especializado, gerencial)
- Realizar divulgação, triagem, agendamentos, análises de perfil técnico, comportamental e fit cultural bem como fornecer parecer fundamentado sobre os candidatos.
- Conduzir propostas de emprego, explicando sobre necessidades e benefícios.
- Realizar devolutivas de processos seletivos internos e externos.
- Desenvolver e implementar programas de formação interna, contribuindo para o desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores.
- Buscar parcerias e identificar os melhores canais de divulgação e prospecção de candidatos.
- Participar de feiras de empregos para captação de candidatos
- Analisar métricas de recrutamento, como tempo para preenchimento de vagas, taxa de retenção e qualidade de contratação. (Indicadores)
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos internos/externos e propor soluções.
- Manter registros precisos e atualizados de todas as atividades de recrutamento.
Requisitos/Formação:
- Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou área relacionada;
- Experiência sólida em recrutamento e seleção, preferencialmente em um ambiente corporativo;
- Conhecimento abrangente das práticas de recrutamento, incluindo técnicas de entrevista, avaliação de candidatos e estratégias de atração de talentos.
- Necessário CNH para viagens.
- Familiaridade com sistemas de rastreamento de candidatos (ATS) e ferramentas de recrutamento online.
Não perca a oportunidade de fazer parte de algo extraordinário! Junte-se ao Grupo Decio e faça a diferença. Seu futuro começa aqui!
Visite nosso site https://www.grupodecio.com.br para conhecer mais sobre o Grupo Decio.