Oportunidade Híbrida em Porto Alegre/RS - Interessados por favor mandar CV para giulia@rehva.com.br ou se inscrever atraves do link!


Estamos em busca de um Coordenador de Contas a Receber para garantir a eficiência do ciclo de recebimentos e promover melhorias estratégicas nos processos financeiros da empresa.


-Principais Responsabilidades

-Liderança da equipe de Contas a Receber (10 colaboradores), promovendo o desenvolvimento do time.
-Gestão do ciclo de recebimentos, assegurando conformidade com prazos e políticas internas.
-Análise de indicadores financeiros e desenvolvimento de relatórios estratégicos para suporte à gestão.
-Auditoria de processos para identificação e correção de discrepâncias financeiras.
-Proposição e implementação de melhorias em políticas e sistemas financeiros, com foco em automação e eficiência.
-Negociação de prazos e condições com fornecedores e bancos, garantindo alinhamento com as metas da empresa.

-Requisitos e Qualificações

• Experiência consolidada em Contas a Receber e gestão de processos financeiros.
• Domínio do ERP SAP.
• Excel avançado (tabelas dinâmicas, fórmulas avançadas, alto volume de dados).
• Vivência em projetos de automação e melhoria de processos financeiros.
• Capacidade de análise de indicadores e desenvolvimento de soluções estratégicas.
• Habilidade em negociação e liderança de equipes.

-Diferenciais Desejáveis

• Experiência com normas e auditorias financeiras.
• Conhecimento em metodologias de melhoria contínua (Lean, Six Sigma, etc.).
  
  -Soft Skills esperadas
• Organização e atenção aos detalhes.
• Capacidade analítica e tomada de decisão estratégica.
• Trabalho em equipe e resolução eficaz de problemas.
• Estímulo à autonomia e ao desenvolvimento do time.
• pessoa inovadora.
  
  -Benefícios Oferecidos
• Comissão por atingimento de indicadores.
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR)
• Auxílio creche.
• Vale transporte.
• Plano de Saúde Unimed.
• Plano Odontológico.
• Cartão flexível (VR/VA): R$ 785,00 
• Descontos em academias.
• Seguro de vida.
  
  -Etapas do Processo Seletivo

[Etapa 1] – Entrevista com a Rehva
[Etapa 2] – Entrevista com RH
[Etapa 3] – Assessment
[Etapa 4] – Entrevista com a Liderança
[Etapa 5] – Proposta de Trabalho


Se você tem experiência em Contas a Receber, SAP, automação de processos e liderança de equipes, essa é a oportunidade ideal para crescer profissionalmente e impactar positivamente a organização!!!