Responsabilidades

• Gerenciar o agendamento de serviços e recursos, garantindo eficiência e otimização.
• Supervisionar a equipe de agendamento, garantindo a qualidade do atendimento e o cumprimento das metas.
• Desenvolver e implementar políticas e procedimentos para o gerenciamento de agendamento.
• Monitorar o desempenho do sistema de agendamento e identificar áreas de melhoria.
• Analisar dados e gerar relatórios para acompanhar o desempenho do agendamento. 

Requisitos

• Experiência em gestão de agendamento.
• Conhecimento em sistemas de agendamento.
• Habilidades de comunicação, organização e gestão de tempo. 

Habilidades

• Boa comunicação
• Domínio de software de gestão de agendamento.
• Conhecimento em Excel e ferramentas de análise de dados.
• Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com metas desafiadoras.